Manajemen Toko PT Mitra Adiperkasa Tbk, Jakarta

Rp 5.396.761
Bulanan

PT Mitra Adiperkasa Tbk (MAP) merupakan perusahaan ritel besar di Indonesia yang menaungi berbagai merek ternama di kategori fashion, olahraga, kecantikan, hingga perlengkapan rumah. Sebagai perusahaan ritel modern, MAP terus memperluas jaringan tokonya dan membutuhkan tenaga profesional yang mampu mendukung kelancaran pengelolaan operasional. Saat ini, MAP membuka lowongan untuk posisi Manajemen Toko yang bertugas memastikan aktivitas toko berjalan lancar dan sesuai standar perusahaan.

Posisi Manajemen Toko memiliki peran penting dalam menjaga kualitas pelayanan, mengatur tim, mengontrol stok barang, serta memastikan target penjualan tercapai. Lowongan ini menjadi peluang menarik bagi mereka yang ingin berkembang di industri ritel dengan lingkungan kerja yang aktif dan terstruktur. Pros posisi ini antara lain kesempatan belajar mengelola toko secara langsung, potensi jenjang karier, serta pengalaman kerja nyata yang relevan di bidang ritel modern.

Tugas dan Tanggung Jawab

  • Mengawasi kegiatan operasional toko setiap hari, mulai dari kesiapan area penjualan, kondisi barang, hingga kebersihan toko, agar pengalaman pelanggan tetap terjaga dan sesuai standar kualitas perusahaan yang berlaku.
  • Mengelola dan mengatur jadwal kerja tim toko secara efektif untuk memastikan seluruh posisi terisi dan kegiatan pelayanan berlangsung tanpa hambatan pada setiap jam operasional.
  • Melakukan pengecekan stok barang secara berkala, mencatat kebutuhan pengadaan, serta menyampaikan laporan kepada bagian terkait untuk memastikan ketersediaan produk tetap stabil dan tidak terjadi kekosongan.
  • Mengawasi proses penjualan, memantau pencapaian target, serta memberikan arahan kepada tim agar strategi penjualan berjalan efektif dan meningkatkan performa toko secara keseluruhan.
  • Menangani keluhan pelanggan dengan cara yang sopan dan jelas, serta memberikan solusi yang tepat agar kenyamanan berbelanja tetap terjaga dan toko mempertahankan reputasi pelayanan yang baik.

Kualifikasi

  • Lulusan minimal SMA/SMK atau sederajat, diutamakan memiliki pengalaman di bidang ritel.
  • Mampu berkomunikasi dengan baik dan mampu berinteraksi dengan pelanggan secara sopan.
  • Memiliki kemampuan mengatur tim dan siap bekerja dengan sistem shift.
  • Teliti dalam mengelola stok barang dan mampu mempelajari sistem operasional toko.
  • Mampu bekerja mengikuti prosedur dan standar perusahaan.
  • Memiliki ketertarikan pada dunia ritel dan pelayanan toko.
  • Berorientasi pada pencapaian target penjualan dan kelancaran operasional.
  • Sehat jasmani dan mampu bekerja dalam lingkungan toko yang aktif.

Berkas Yang Dibutuhkan

  • Curriculum Vitae (CV) terbaru yang menjelaskan pengalaman kerja dan informasi pribadi secara jelas.
  • Fotokopi ijazah pendidikan terakhir yang masih berlaku dan dapat diverifikasi.
  • Fotokopi KTP sebagai identitas yang sah untuk proses administrasi lamaran.
  • Pas foto terbaru ukuran 3×4 dengan tampilan rapi dan jelas.
  • Surat pengalaman kerja (jika ada) yang menunjukkan riwayat pekerjaan sebelumnya.
  • Fotokopi kartu keluarga sebagai dokumen pendukung identitas tambahan.
  • Surat keterangan sehat dari fasilitas kesehatan resmi.
  • Dokumen tambahan lain yang relevan seperti sertifikat pelatihan atau penghargaan.

Benefit dan Kompensasi

  • Mendapatkan gaji pokok yang sesuai standar perusahaan dan dapat meningkat mengikuti evaluasi kinerja berkala.
  • Tersedia tunjangan makan atau uang harian yang membantu kebutuhan selama bekerja di toko.
  • Mendapatkan fasilitas BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan sebagai bentuk perlindungan saat bekerja.
  • Kesempatan mendapatkan pelatihan internal mengenai manajemen ritel dan pengembangan kemampuan kerja.
  • Lingkungan kerja yang aktif dengan sistem operasional yang jelas dan mudah dipelajari oleh karyawan baru.
  • Kesempatan jenjang karier bagi karyawan berprestasi, mulai dari supervisor hingga posisi manajerial.
  • Tunjangan kehadiran bagi karyawan yang menjaga ketepatan waktu sesuai aturan perusahaan.
  • Potongan harga khusus untuk pembelian produk tertentu sesuai kebijakan perusahaan ritel.

Kesimpulan

Lowongan kerja Manajemen Toko PT Mitra Adiperkasa Tbk di Jakarta ini memberikan peluang bagi pencari kerja yang ingin berkembang di dunia ritel modern. Dengan pros seperti kesempatan belajar langsung mengenai pengelolaan toko, lingkungan kerja yang aktif, serta peluang karier yang jelas, posisi ini sangat cocok bagi kandidat yang ingin mendapatkan pengalaman operasional yang kuat. Kualifikasi yang tidak terlalu rumit membuat lowongan ini dapat diikuti oleh banyak pelamar yang ingin memulai atau melanjutkan karier di bidang ritel.

FAQ

  • Apakah pengalaman dibutuhkan? Pengalaman menjadi nilai tambah, namun pelamar baru tetap memiliki kesempatan.
  • Bagaimana sistem kerja? Mengikuti jadwal shift sesuai kebutuhan operasional toko.
  • Apakah tersedia pelatihan? Ya, perusahaan menyediakan pelatihan internal untuk mendukung pengembangan kemampuan.
  • Dimana lokasi penempatan? Penempatan dilakukan di toko-toko MAP yang berada di wilayah Jakarta.
  • Apakah dokumen harus lengkap? Ya, dokumen lengkap memudahkan verifikasi dan mempercepat proses seleksi.

Lowongan Kerja Sejenis

Rp 374.227.648
Bulanan
Rp 5.069.708
Bulanan

Lowongan Kerja Alfamart Aceh Timur

PT Sumber Alfaria Trijaya Tbk Aceh Timur
Rp 3.500.000
Bulanan

Lowongan Kerja Indomaret Magelang

PT Indomarco Prismatama Tbk Magelang
Rp 2.500.000
Bulanan

Lowongan Kerja Alfamart Mesuji

PT Sumber Alfaria Trijaya Tbk Mesuji
Rp 2.600.000
Bulanan
Rp 3.300.000
Bulanan

Lowongan Kerja Alfamart Gunung Mas

PT Sumber Alfaria Trijaya Tbk Gunung Mas
Rp 3.200.000
Bulanan

Lowongan Kerja Alfamart Banjar

PT Sumber Alfaria Trijaya Tbk Banjar
Rp 2.000.000
Bulanan

Lowongan Kerja Alfamart Tual

PT Sumber Alfaria Trijaya Tbk Tual
Rp 2.800.000
Bulanan