Ingin berkarier di bidang konstruksi baja dengan peluang berkembang yang menjanjikan? PT Adeha Metalindo, perusahaan terkemuka di industri konstruksi baja, membuka lowongan untuk posisi Operator Produksi di Cikarang.
Bergabunglah dengan tim profesional PT Adeha Metalindo dan jadilah bagian dari proyek-proyek konstruksi baja yang prestisius. Posisi ini menawarkan kesempatan untuk belajar, berkembang, dan berkontribusi dalam membangun infrastruktur penting di Indonesia.
PT Adeha Metalindo: Perusahaan Konstruksi Baja Terkemuka
PT Adeha Metalindo adalah perusahaan konstruksi baja yang berdiri teguh di tanah air, dengan fokus pada penyediaan solusi konstruksi berkualitas tinggi untuk berbagai proyek, mulai dari bangunan komersial hingga infrastruktur. Berpusat di Cikarang, Jawa Barat, PT Adeha Metalindo telah menjadi nama yang diperhitungkan dalam industri konstruksi baja, dikenal dengan komitmennya terhadap standar tinggi dan kepuasan pelanggan.
Sejarah Singkat PT Adeha Metalindo
PT Adeha Metalindo memulai perjalanan panjangnya di industri konstruksi baja pada tahun 1990. Sejak awal, perusahaan ini telah menunjukkan dedikasi yang kuat untuk menghadirkan solusi konstruksi yang inovatif dan handal. Berbekal pengalaman dan keahlian yang terus diasah, PT Adeha Metalindo telah berkembang pesat dan membangun reputasi yang solid sebagai perusahaan yang dapat diandalkan dalam memenuhi kebutuhan kliennya.
Deskripsi Posisi Operator Produksi
PT Adeha Metalindo, perusahaan yang bergerak di bidang konstruksi baja, membuka lowongan untuk posisi Operator Produksi di Cikarang. Posisi ini bertanggung jawab untuk mengoperasikan mesin dan peralatan produksi dalam proses pembuatan konstruksi baja.
Tanggung Jawab Pekerjaan
Operator Produksi di PT Adeha Metalindo memiliki peran penting dalam memastikan kelancaran proses produksi konstruksi baja. Berikut adalah beberapa tanggung jawab utama yang diemban:
- Mengoperasikan mesin dan peralatan produksi sesuai dengan prosedur yang telah ditetapkan.
- Memeriksa dan memastikan kualitas bahan baku sebelum proses produksi.
- Melakukan proses produksi sesuai dengan standar dan spesifikasi yang ditentukan.
- Memantau dan mengendalikan proses produksi untuk memastikan kelancaran dan efisiensi.
- Melakukan perawatan dan pemeliharaan mesin dan peralatan produksi secara berkala.
- Melaporkan setiap kendala atau kerusakan pada mesin dan peralatan produksi kepada supervisor.
- Mematuhi peraturan keselamatan kerja dan prosedur operasional yang berlaku.
Kriteria dan Persyaratan
Untuk dapat bergabung dan berkontribusi dalam tim PT Adeha Metalindo, calon Operator Produksi diharapkan memiliki kualifikasi dan persyaratan sebagai berikut:
| Kriteria | Persyaratan |
|---|---|
| Pendidikan | Minimal lulusan Sekolah Menengah Atas (SMA) atau sederajat. |
| Pengalaman | Diutamakan memiliki pengalaman kerja minimal 1 tahun. |
| Keterampilan | Mampu mengoperasikan mesin dan peralatan produksi konstruksi baja. |
| Kemampuan | Memiliki kemampuan membaca dan memahami gambar teknik. |
| Sikap | Teliti, disiplin, dan bertanggung jawab. |
| Lainnya | Sehat jasmani dan rohani, serta tidak memiliki catatan kriminal. |
Benefit
PT Adeha Metalindo berkomitmen untuk memberikan penghargaan dan benefit yang menarik bagi karyawannya, termasuk Operator Produksi. Berikut adalah beberapa benefit yang ditawarkan:
- Gaji dan tunjangan yang kompetitif.
- Asuransi kesehatan dan kecelakaan kerja.
- Kesempatan untuk mengikuti pelatihan dan pengembangan diri.
- Lingkungan kerja yang kondusif dan profesional.
- Kesempatan untuk berkembang dan meraih jenjang karir.
Dokumen yang Dibutuhkan
Calon pelamar yang tertarik untuk bergabung dengan PT Adeha Metalindo dan mengisi posisi Operator Produksi diharuskan untuk melengkapi dokumen berikut:
- Surat lamaran kerja.
- Curriculum Vitae (CV) yang berisi data diri, pendidikan, dan pengalaman kerja.
- Fotocopy ijazah dan transkrip nilai.
- Fotocopy KTP dan kartu keluarga.
- Fotocopy sertifikat keahlian (jika ada).
- Surat keterangan sehat dari dokter.
- Pas foto terbaru ukuran 4×6 cm dengan latar belakang warna biru.
Proses Rekrutmen
PT Adeha Metalindo, perusahaan yang bergerak di bidang konstruksi baja, memiliki proses rekrutmen yang terstruktur untuk memastikan kandidat yang terpilih memiliki kualifikasi dan kompetensi yang sesuai untuk posisi Operator Produksi. Proses ini dirancang untuk menilai kemampuan dan kesesuaian calon karyawan dengan kebutuhan perusahaan.
Langkah-langkah Proses Rekrutmen
- Penerimaan Lamaran
- Seleksi Administrasi
- Tes Kemampuan
- Wawancara
- Medical Check-Up
- Penawaran Kerja
Pentingnya Persyaratan dan Kriteria
Persyaratan dan kriteria yang ditetapkan dalam proses rekrutmen sangat penting untuk memastikan bahwa kandidat yang terpilih memiliki kualifikasi dan kompetensi yang dibutuhkan untuk menjalankan tugas dan tanggung jawab sebagai Operator Produksi.
- Kriteria ini membantu perusahaan untuk:
- Memilih kandidat yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan.
- Mempermudah proses pelatihan dan pengembangan karyawan.
- Meningkatkan kinerja dan produktivitas karyawan.
Budaya Kerja
Budaya kerja di PT Adeha Metalindo menekankan pada kolaborasi, disiplin, dan profesionalisme. Karyawan didorong untuk bekerja sama, saling mendukung, dan selalu berusaha untuk meningkatkan kualitas kerja mereka. Lingkungan kerja yang positif dan harmonis menjadi prioritas utama, menciptakan suasana yang kondusif untuk pengembangan diri dan profesionalisme.
Fasilitas Karyawan
PT Adeha Metalindo menyediakan berbagai fasilitas untuk menunjang kenyamanan dan kesejahteraan karyawan. Fasilitas tersebut antara lain:
- Ruang kerja yang bersih, nyaman, dan dilengkapi dengan peralatan yang memadai.
- Kantin yang menyediakan makanan dan minuman bergizi dengan harga terjangkau.
- Area parkir yang luas dan aman untuk kendaraan karyawan.
- Fasilitas kesehatan dasar untuk penanganan pertama pada kecelakaan ringan.
- Ruang istirahat yang nyaman untuk karyawan bersantai dan melepaskan penat.
Sistem Kerja dan Jam Kerja
Sistem kerja di PT Adeha Metalindo umumnya menerapkan sistem shift, disesuaikan dengan kebutuhan produksi. Jam kerja normal adalah 8 jam per hari, dengan waktu istirahat yang diberikan. Perusahaan juga menerapkan sistem lembur dengan pembayaran sesuai dengan peraturan yang berlaku.
Program Pelatihan dan Pengembangan
PT Adeha Metalindo menyediakan program pelatihan dan pengembangan yang komprehensif untuk karyawannya, termasuk Operator Produksi. Program ini dirancang untuk meningkatkan keterampilan teknis, pengetahuan industri, dan kemampuan kepemimpinan.
- Pelatihan teknis: Operator Produksi akan menerima pelatihan teknis yang mendalam tentang peralatan dan proses produksi yang digunakan di PT Adeha Metalindo. Pelatihan ini akan mencakup aspek keselamatan, efisiensi, dan kualitas produksi.
- Pengembangan profesional: PT Adeha Metalindo menyediakan program pengembangan profesional yang membantu karyawan meningkatkan keterampilan interpersonal, komunikasi, dan manajemen waktu. Program ini akan membantu Operator Produksi dalam membangun karir mereka di perusahaan.
- Pelatihan kepemimpinan: PT Adeha Metalindo menawarkan program pelatihan kepemimpinan untuk karyawan yang memiliki potensi untuk memimpin tim. Program ini akan membantu Operator Produksi mengembangkan keterampilan kepemimpinan yang diperlukan untuk memimpin tim dengan efektif.
Dukungan Pengembangan Keahlian
PT Adeha Metalindo memahami pentingnya pengembangan keahlian dan pengetahuan karyawannya. Perusahaan mendukung Operator Produksi dalam meningkatkan keahlian dan pengetahuan mereka melalui berbagai cara.
- Pelatihan internal: PT Adeha Metalindo memiliki tim internal yang terlatih untuk memberikan pelatihan kepada karyawan. Pelatihan internal ini akan disesuaikan dengan kebutuhan dan perkembangan terkini di industri konstruksi baja.
- Pelatihan eksternal: PT Adeha Metalindo juga mendukung karyawan untuk mengikuti pelatihan eksternal, seperti seminar, workshop, dan kursus yang relevan dengan pekerjaan mereka. Hal ini akan membantu Operator Produksi mendapatkan pengetahuan dan keterampilan terbaru dari para ahli di bidangnya.
- Program mentoring: PT Adeha Metalindo memiliki program mentoring yang menghubungkan Operator Produksi dengan karyawan senior yang berpengalaman. Program mentoring ini akan memberikan kesempatan bagi Operator Produksi untuk belajar dari pengalaman dan keahlian mentor mereka.
Kesimpulan
Dengan komitmen untuk memberikan kesempatan yang setara dan membangun lingkungan kerja yang positif, PT Adeha Metalindo membuka pintu bagi para calon karyawan yang bersemangat dan berdedikasi untuk berkontribusi dalam dunia konstruksi baja. Jika Anda memiliki semangat dan keahlian yang dibutuhkan, segera daftarkan diri dan jadilah bagian dari tim yang membangun masa depan Indonesia.
